京东CFO许冉将接替徐(xú)雷(léi)，出任(rèn)京(jīng)东CEO一职(zhí)。

　　这(zhè)距离(lí)徐一个鹅蛋的热量是多少 一个鹅蛋等于几个鸡蛋雷(léi)出任(rèn)京东CEO刚刚过去一年。2022年4月，徐雷出任京东集团CEO，负责(zé)日(rì)常运(yùn)营管理，向(xiàng)京东集团董事局主席刘强东汇报。刘(liú)强东卸任京东集团CEO一(yī)职。

　　2021年9月，京东首度设立京东集(jí)团(tuán)总(zǒng)裁一职，徐雷由京东零售集团CEO升任京东集团(tuán)总裁，负责京东各业务(wù)板块的日常(cháng)运营和协同发展。

　　此(cǐ)次新(xīn)上任CEO的许冉于2018年7月加入京东，任职(zhí)财务副总(zǒng)裁，2020年1月晋升为高级副总裁，并(bìng)自(zì)2020年(nián)6月至今担任京东的首席财务官(guān)。在2018年7月至2020年5月期间，许(xǔ)冉除了担任(rèn)京(jīng)东(dōng)零售(shòu)的(de)首(shǒu)席财务(wù)官，亦先(xiān)后(hòu)兼任集团财(cái)务和集团税(shuì)务的部门负责人。

　　在加入京(jīng)东之前(qián)，许冉是普华永(yǒng)道中天会计师事(shì)务所（特殊普通合(hé)伙）的审计合(hé)伙人(rén)，许冉现亦(yì)任京东科技董(dǒng)事。曾是中国及(jí)美国的(de)注册会计师，毕业于北(běi)京大学并获得理学与经济学(xué)双学(xué)士学位。

　　过去半年(nián)多来，京东内部架构调整动作频频。

　　2022年11月(yuè)，刘(liú)强(qiáng)东发布全员信：自(zì)2023年1月1日起(qǐ)，京(jīng)东集(jí)团高(gāo)级管理人员的现金薪(xīn)酬降低(dī)10％到(dào)20％不等，职(zhí)位越高降得(dé)越多。

　　随后，京(jīng)东零售事业群启动了一(yī)轮大调整，其中最大的变化是原3C家电事业群被(bèi)拆分(fēn)，家电和家居业务(wù)合(hé)并为家电家居事业群(qún)，3C数(shù)码成(chéng)为独立(lì)事(shì)业群。调整后(hòu)，京东零售包括家电(diàn)家居、3C数(shù)码、大(dà)商超、生活服务、大时尚等5大事业(yè)群及(jí)同(tóng)城零售和企(qǐ)业业务等(děng)多个独立事业部(bù)。

　　今年1月，京东科(kē)技开展了(le)一(yī)轮组织(zhī)架构调整，设立“一(yī)部三(sān)中(zhōng)心”，即(jí)云事业部，销售(shòu)、解决(jué)方案和交付三大中心。4月，徐丰从(cóng)原京东科技数字城市群总裁变动为京东科技(jì)销售中心负责(zé)人后(hòu)，升任京东科技总裁一职，向CEO李娅云汇(huì)报。

　　在4月(yuè)9日的京(jīng)东经营管理(lǐ)会上、京东再(zài)度进行(xíng)组织(zhī)变革(gé)，从事业群制回(huí)归事(shì)业(yè)部制。京东零售五大事业(yè)群负责人(rén)将统一变更(gèng)为事业(yè)部(bù)负责人。调(diào)整后，京东零(líng)售旗下家电家居、3C数码、大商超、生活服务、大时尚5大事业群负责人将统一变更为事业(yè)部负(fù)责人，继续向(xiàng)京东零售 CEO辛利(lì)军汇报。

　　同(tóng)时，京(jīng)东物流也以(yǐ)类似的思(sī)路开展了新(xīn)一轮变革，在总(zǒng)部推行事业部制，成(chéng)立了供应链、快递、快运、国际业务等独立事业部。在区域(yù)层面，取消(xiāo)原(yuán)有的七大(dà)区(qū)域(yù)划(huà)分，将省份(fèn)作为具体的经营单元，直接(jiē)向总部相关事业部(bù)负责人汇报(bào)。

　　多名接(jiē)近京东内部人士告诉《科(kē)创(chuàng)板(bǎn)日报(bào)》记者，随(suí)着架构改变，最(zuì)近京东高管变(biàn)动较大，“各种CXO们都要动。”

　　但这(zhè)些架构和人员变动，能(néng)否为京东带来(lá一个鹅蛋的热量是多少 一个鹅蛋等于几个鸡蛋i)新的活力，仍有待观望。“比起频(pín)繁调整人员，京东需(xū)要调整的是组织风(fēng)气，反对形式(shì)主义和(hé)唯上思维，要更为(wèi)真抓实干。”有熟悉京(jīng)东人士如(rú)是表(biǎo)示(shì)。

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