金(jīn)融界4月24日(rì)消息，人(rén)力资(zī)源社会保障部专业技(jì)术人员管理司司长李(lǐ)金(jīn)生今日在新闻发布(bù)会上表示，数字(zì)技术工程师(shī)培育(yù)项目(mù)重点围绕智能(néng)制造、大数(shù)据、区(qū)块链、集成(chéng)电路等数字技术领域(yù)的新职业，以技(jì)术创新为核心，以数(shù)据赋能为关键，以国家职业(yè)标准为依据，以(yǐ)新职(zhí)业培训教程为基础，分(fēn)职业、分方向、分等(děng)级(jí)开展规范化培训、社(shè)会化评价，探索建(jiàn)立数(shù)字技术工程(chéng)师认证制度，每年培养培训数字技术技75g牛奶等于多少ml，75g牛奶等于多少毫升能(néng)人员8万人左右。

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