现在女性(xìng)多少(shǎo)岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金？城镇(zhèn)职工养老保险，正常退休(12岁小女孩拔萝卜怎么拔，拔萝卜又叫又疼的过程xiū)男(nán)60，女(nǚ)工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工(gōng)种男55周(zhōu)岁(suì)，女45周(zhōu)岁，病退(tuì)男(nán)50周岁女45周岁的。关于(yú)现在(zài)女(nǚ)性(xìng)多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金以及现在女性多少岁(suì)可以领养老金，男士(shì)多少岁可以领养老金(jīn)，女职(zhí)工多少岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金，个人社保多少岁可以领(lǐng)养老金，个人缴纳社(shè)保多少岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金(jīn)等问题，农商网将为你整理以下的生活知识：

领养老金的年龄是多少

　　领养老金的(de)年龄是(shì)55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左右可以领(lǐng)。个人缴费至少满(mǎn)15年，就可以(yǐ)到退(tuì)休(xiū)年龄领取(qǔ)养(yǎng)老金。

　　男职(zhí)工60岁(suì);从(cóng)事管理和(hé)科研(yán)工作的女职工(gōng)55岁;从事(shì)生(shēng)产和工勤辅(fǔ)助工(gōng)作(zuò)的(de)女职工50岁，自由职(zhí)业者(zhě)、个体工商户(hù)女年满55周岁。

　　另(lìng)外，党政(zhèng)机关、群众团体、企业和事业单位(wèi)的(de)女(nǚ)干部年满55周岁，且参加(jiā)革命(mìng)工(gōng)作满10年。

现在女性多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金

　　1、城镇职工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正常退(tuì)休男60，女工50周(zhōu)岁(suì)，女干部(bù)55周岁(suì)，特殊(shū)工种男(nán)55周岁(suì)，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老(lǎo)保险，不论男(nán)女，都是60周岁(suì)领取。

　　以上(shàng)就是给各位带(dài)来(lái)的关于多少(shǎo)岁可以领养老金的全(quán)部(bù)内(nèi)容了。

女人多少岁可(kě)以领养老金

　　女(nǚ)人多少岁可以领养老金(jīn)，具(jù)体如下(xià)12岁小女孩拔萝卜怎么拔，拔萝卜又叫又疼的过程：

　　1、养老保险女性年满五十周岁开(kāi)始领，达到退休(xiū)年龄(líng)，并已办理退休手续(xù)；

　　2、社保缴(jiǎo)费(fèi)满十五年的，女(nǚ)职工在年满五十周岁(suì)的次月(yuè)开始享(xiǎng)受养老保险待遇，符合参保条(tiáo)件的参保后可以按月领取养老金。

　　养(yǎng)老金领取需要满足领取条件的劳动者提交相关资料到社会保险行(xíng)政部门申请办理，然后办理相关登记，之后每个月就可以领取养老金了，通(tōng)常会按时将(jiāng)养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁(suì)，连续工龄(líng)满十年的；

　　2.从事(shì)有害(hài)身体健(jiàn)康的(de)工作，年满四十五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年的；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年，完(wán)全丧失劳动能(néng)力的(de)；

　　4.因工致(zhì)残，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律依据：《国务(wù)院关(guān)于工人(rén)退(tuì)休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事(shì)业单(dān)位和党政机关、群众团体的工12岁小女孩拔萝卜怎么拔，拔萝卜又叫又疼的过程(gōng)人(rén)，符合下列条件之一的(de)，应该(gāi)退(tuì)休：

　　（一）男(nán)年(nián)满六(liù)十周岁，女年满五十周(zhōu)岁(suì)，连(lián)续(xù)工(gōng)龄满十年的。

　　（二）从事井下、高空(kōng)、高温、特别繁重体力劳(láo)动或者其他有害身体健康的(de)工作，男(nán)年满五十(shí)五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　本项规定也适(shì)用于工(gōng)作(zuò)条件与工人相(xiāng)同的(de)基层干部。

　　（三）男年满五(wǔ)十周岁，女(nǚ)年满四十五周岁，连续工龄满十(shí)年，由医院(yuàn)证明(míng)，并经劳动鉴定(dìng)委(wěi)员会确认，完全丧失劳(láo)动能力的。

　　（四(sì)）因工致残，由医院证(zhèng)明(míng)，并(bìng)经劳(láo)动(dòng)鉴定委员会确定，完全丧失劳动(dòng)能力的。

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