国务(wù)院办公厅发布关于优化调整稳就(jiù)业政策(cè)措施全力(lì)促发展惠(huì)民生(shēng)的通知。通知(zhī)提(tí)出(chū)，支持国有企业扩大招聘(pìn)规模。对按照(zhào)工资效益联动机制确定(dìng)的工资总(zǒng)额难以满足扩大高校毕业生(shēng)招聘(pìn)需求的国(guó)有企业(yè)，经履行(xíng)出(chū)资人职责机构或其他企业主管部门同意，统筹考虑企业招聘高(gāo)校(xiào)毕业生人数、自然减员情况和现有职工工资水平等(děng)因素，2023年可(kě)给予一次性增人增(zēng)资，核增部分据实(shí)计入工资总额(é)并作为下一年度工资总(zǒng)额预(yù)算基数。稳定机关事业单位岗位规(guī)模(mó)。挖掘党政机关、事业单位编(biān)制存量，统筹自然(rán)减员(yuán)，加大补员力度，稳定(dìng)招录(lù)、招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生规模，合理(lǐ)确定招录、招聘(pì挂号信几天能到，一般什么情况会用挂号信n)时间。

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