金融界(jiè)6月2日消息(xī) 民(mín)政部(bù)等四部门(mén)发布关于做好2023年普通(tōng)高校(xiào)毕业生到城(chéng)乡社区就(jiù)业工作(zuò)的通知。其中提出，加大从高校(xiào)毕(bì)业(yè)生中定向招聘社区专职工作人员的(de)工作(zuò)力度，综合(hé)考虑本地高校毕(bì)业(yè)生数量、报(bào)考社区专职工(gōng)作人员意愿等因素，科学设定定(dìng)向招(zhāo)聘高校毕业生的社区专职工作人员岗(gǎng)位（以下简(jiǎn)称菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗x;'>菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年(nián)定向招聘岗位数(shù)量(liàng)不少于2022年。各地社(shè)区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人(rén)员定向招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕业(yè)生工作须于(yú)8月31日前完成。定(dìng)向招聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹做好社区专职工作人员招聘工作。各地要对照“十四五”期末每万城镇(zhèn)常住人口拥有(yǒu)社区工作者18人(rén)的规(guī)划目标，进一步充实社区(qū)工作力量，统筹社区专职工(gōng)作人员(yuán)现有(yǒu)空岗(gǎng)待招聘(pìn)、因退休离职(zhí)待招聘(pìn)、新(xīn)增待招聘岗(gǎng)位等(děng)需求，科学拟(nǐ)订本地区2023年社区专职工(gōng)作人员年度(dù)招聘计划。以县（市、区(qū)、旗）为单位，统一规(guī)范社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)选聘程序(xù)和资格条件(jiàn)，由民(mín)政(zhèng)、人(rén)力资(zī)源社会保障等部门共同组(zǔ)织实施(shī)。原(yuán)则(zé)上2023年所(suǒ)有(yǒu)新招聘社区专职工作人员岗位(wèi)全部(bù)面向高校毕业生开放。鼓励(lì)具(jù)备条件的(de)行政村积极(jí)吸(xī)纳高校毕业生到(dào)村(cūn)担任(rèn)村务工作(zuò)者。

　　二、重点(diǎn)做好(hǎo)定向招聘高(gāo)校毕业生工作(zuò)。加大(dà)从高(gāo)校毕业生中(zhōng)定向招聘社区专职工作人员的工(gōng)作力(lì)度，综(zōng)合考(kǎo)虑(lǜ)本地高(gāo)校毕业生(shēng)数量、报考社(shè)区(qū)专职工(gōn菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗，菠萝蜜不熟剥开后还能再放熟吗g)作人(rén)员意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生的社区专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位（以下(xià)简称“定向招聘岗位”）数量，鼓(gǔ)励(lì)2023年定(dìng)向招聘岗位数量不(bù)少于(yú)2022年。各地社(shè)区专职工作人员(yuán)定(dìng)向招(zhāo)聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月31日前(qián)完(wán)成(chéng)。定向招聘岗位(wèi)优先向困(kùn)难(nán)高校(xiào)毕业生倾斜(xié)。

　　三、发展城乡社区(qū)服务吸(xī)纳就业。贯彻(chè)落实《“十四五”城乡社区服务体系(xì)建设规划》，鼓励在社区发展养老(lǎo)、托(tuō)育、家政、物业(yè)、健康等(děng)生活性服务(wù)，支持相关(guān)企(qǐ)业、事业单位、社(shè)会组织在城乡社区(qū)设(shè)置(zhì)服务(wù)网点或开展(zhǎn)社区服务，对(duì)吸(xī)纳高校毕业生(shēng)就业的小微企业，符合条(tiáo)件的(de)按规定(dìng)落实社会保险(xiǎn)补贴等帮扶政策(cè)。高校毕业生在城乡社区(qū)服(fú)务领域创业，符合条件的(de)，可申请最高(gāo)20万元的(de)个人创业担(dān)保(bǎo)贷款(kuǎn)，由财政给予贴息；鼓励利用社(shè)区综合服(fú)务设施为高校毕业(yè)生在城乡社区服(fú)务领域创业(yè)提供(gōng)必要的(de)场地支持。高校毕(bì)业生(shēng)在(zài)城乡社区服务领域灵活就业的，符(fú)合条件(jiàn)的可申请获得社(shè)会(huì)保险(xiǎn)补贴(tiē)。

　　四、开发社(shè)会工作岗位拓(tuò)展就(jiù)业空间。进一步增加社会工作就(jiù)业岗位，引导高校(xiào)毕(bì)业生到乡(xiāng)镇(zhèn)（街道）社会工作站开展服务。鼓励(lì)各地对(duì)接辖区内(nèi)高校，在社(shè)会工(gōng)作服务平(píng)台中打造“研究(jiū)生工作站”、“大学(xué)生研学(xué)实践基地”、“双(shuāng)交流基地”等(děng)“政(zhèng)社(shè)校(xiào)”合作平台，探索社会工作高层次人才(cái)资源集(jí)聚和合作(zuò)机制，为吸引社会工作专业(yè)高校毕业生到基层就业创造积(jī)极条件(jiàn)。

　　五、设立(lì)就业见(jiàn)习(xí)岗位促进就业。积(jī)极组(zǔ)织社会组(zǔ)织、城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)组织(zhī)、社区服务类企业等参与“百万(wàn)就业见习岗(gǎng)位募集计划”，开(kāi)发一批就业见习(xí)岗位(wèi)，引导高(gāo)校毕业生到城(chéng)乡社区实践服务(wù)、增进了解，激发到社(shè)区就业的热情。对见习单位按规定落实就业见习补贴和激励(lì)推动政(zhèng)策(cè)，对城乡社区(qū)组织(zhī)见习期满的见习人员(yuán)，可按(àn)规定同等条件下(xià)优(yōu)先招录为社(shè)区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人员(yuán)。

　　六、加(jiā)强(qiáng)高校毕业生(shēng)教育(yù)引导。各地各高校(xiào)要强化(huà)对在校(xiào)大学生的(de)理想信(xìn)念和(hé)思想教(jiào)育，引导在校大学生树立科学的(de)就(jiù)业观(guān)和成才观，激(jī)励高(gāo)校毕业生(shēng)积(jī)极(jí)投身城乡(xiāng)社(shè)区等基层一(yī)线锻(duàn)炼锤炼、成(chéng)长成(chéng)才。要进一步开发社区治理和服(fú)务相关理论(lùn)和实(shí)践(jiàn)课程，在城乡社区设立实习实践基地，组织在校(xiào)大学生走进(jìn)城(chéng)乡社(shè)区，开展实习(xí)实践、志(zhì)愿服(fú)务(wù)、社会公益等活动，培养做群(qún)众工作(zuò)、链接资(zī)源(yuán)、提供服(fú)务、化(huà)解矛盾的能力；鼓励社会资本设立(lì)社区创新专(zhuān)项基金，在高(gāo)校教师指导下组建创新团队，以乡村产(chǎn)业振(zhèn)兴、智慧社区建(jiàn)设等为重(zhòng)点开发便于(yú)就业创业的项目，激发高校毕业生在(zài)城乡社区(qū)创新创业的热情。

　　七、强化(huà)社区(qū)就业服务指导。各地(dì)公共就业人(rén)才服务(wù)机构要(yào)及时(shí)收(shōu)集社区岗位招聘信息，通过线上线下各种途径(jìng)向社会公开发布。国家(jiā)大(dà)学生就业服务平台、高校毕业生(shēng)就业(yè)服务平台要设(shè)立高校毕业生城乡基(jī)层就业(yè)岗(gǎng)位(wèi)发布(bù)专题，汇集发(fā)布各地(dì)社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)招聘信息(xī)。各地(dì)民(mín)政部门要做(zuò)好社区(qū)专职工(gōng)作人员相关信息(xī)的(de)收集和(hé)对接，围绕(rào)社区专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)工作性质、工作职责、职(zhí)业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生关心的重点问题(tí)加大宣传力度，可采取(qǔ)随岗位需求(qiú)信息一(yī)并推送至就业服务平台、在青年群体使用较多(duō)的新媒(méi)体平台宣传(chuán)发布(bù)等多(duō)种形(xíng)式，增(zēng)进高校毕业生对社区专职(zhí)工(gōng)作人员职业的了解。各地教育、人力资源社(shè)会保(bǎo)障部门和各高校要主动创造条件，为面向(xiàng)高校毕(bì)业生精准推(tuī)送社区就业信(xìn)息、提供(gōng)社区就业服务指导予以支持和保(bǎo)障。

　　八、营造拴(shuān)心(xīn)留(liú)人的良好环境。以县（市、区、旗）为单位，做好新入职社(shè)区专职工作人员(yuán)的高校毕(bì)业生（以下简称“新入(rù)职高校毕业生”）初任培训工作(zuò)，原则上在入职6个月之(zhī)内开展3至5天(tiān)的集中脱产培训，灵活采用(yòng)以老(lǎo)带新、观摩(mó)学习等形式开展(zhǎn)结对帮带培训，帮助(zhù)新入(rù)职高校(xiào)毕业生尽快熟悉社区情(qíng)况、投(tóu)入社区工作。加强对新入(rù)职高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)的关心关爱，在工作(zuò)生活(huó)心理等方面对其(qí)给(gěi)予(yǔ)支持(chí)和帮助。加大从优秀(xiù)城乡社区(qū)工作者中招录（聘）公务员或(huò)事业(yè)单位工作人(rén)员特别是街道(dào)（乡镇）干部力度(dù)。大力宣传高校(xiào)毕业(yè)生在社(shè)区就业创(chuàng)业的优秀典型和先进(jìn)事迹，营造广大青年投身城乡社区建(jiàn)设增长才干、实现价(jià)值的良好氛(fēn)围。

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