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文章目录：

• 1、什么是职(zhí)业(yè)生涯规划?
• 2、如何进行职业生涯规划?
• 3、什么(me)是(shì)职业生涯规划
• 4、职业(yè)生涯(yá)规划是什么
• 5、职(zhí)业生涯(yá)规划包括什么方面?
• 6、个人职业生涯规划范文(wén)(精选6篇)

什么是(shì)职业生涯规(guī)划?

职业(yè)规划(huà)又称职业生涯规划，是(shì)指在对个人性格特点、兴趣爱好、成长环境、 从业经历等因素(sù)进行深入分析(xī)的基础上，确定个人短期和长(zhǎng)期(qī)的事业发展目标。

职业规划就是对职业(yè)生涯乃至人生进(jìn)行持续的(de)系统的(de)计(jì)划的(de)过程。一(yī)个完(wán)整的(de)职业规(guī)划由职业定位、目标设定(dìng)和通道(dào)设计三个要素(sù)构(gòu)成。职业生涯规(guī)划（career planning）也叫“职(zhí)业规蜗牛是不是昆虫类划”。

职(zhí)业生涯规划(huà)是(shì)指个(gè)人(rén)发展与组(zǔ)织发展相结合，对决定一(yī)个人职业生涯的主(zhǔ)客(kè)观(guān)因素进(jìn)行分析、总(zǒng)结和测定。

名(míng)词解释：职业生涯规划是对(duì)职业生(shēng)涯乃至人(rén)生(shēng)进行持续的系统的(de)计划的过程。一个完整(zhěng)的职业(yè)规划由职(zhí)业定位、目标(biāo)设定和通道设计三个要素(sù)构成。

职业生涯规划是(shì)指(zhǐ)个人(rén)根据自(zì)身情况和发展(zhǎn)目标，对工作生涯进行的系统性(xìng)设计和规划(huà)。它(tā)的目的是帮助个(gè)人在职业选(xuǎn)择(zé)和(hé)发展上有(yǒu)更清(qīng)晰的方向(xiàng)和远景，做到心(xīn)中有数，步(bù)步为营。

职业生涯是指(zhǐ)个体职业发展的(de)历(lì)程，一(yī)般是(shì)指(zhǐ)一个人终(zhōng)生(shēng)经历(lì)的所有职业发展的整个历程。职业生涯是贯穿一生(shēng)职业历(lì)程的(de)漫长过程(chéng)。

如(rú)何进行职业(yè)生涯规划?

职业生涯规划的过程包(bāo)括树立正确(què)的生涯发展(zhǎn)信念、自我评估、生涯机会评估、职业(yè)方向定位、设定发展(zhǎn)目标、制(zhì)定行动方案与(yǔ)实(shí)施计划(huà)、生涯(yá)评估与反(fǎn)馈七个基本(běn)步骤。树立(lì)正确的生涯发展信念。生涯发(fā)展的信念是事业成功的基(jī)本前提。

认清自我。择(zé)业首先要认识自我，了解自己的性格、气质以及能力、兴趣(qù)、特长，给自己恰当的认知和定位，搞清适合干什么，能干什(shén)么，从(cóng)而确定蜗牛是不是昆虫类(dìng)大致的选择(zé)方向和范围。其次，必须明确职业(yè)价值观，即确定自己在职(zhí)业中(zhōng)最(zuì)看重什么。

(2)兴趣与职业的匹配；(3)特长与职(zhí)业的(de)匹配；(4)内外环境与职业(yè)相适应。职业(yè)生涯路线(xiàn)的选择。在(zài)职业确定后，向哪一路线发展，此时要(yào)作出选择。

什么是职业生涯规划

职业生涯规划是(shì)对职业乃至人(rén)生进(jìn)行持(chí)续、系统规划的过程。一个完(wán)整的职业规划(huà)包括三个要素：职业定位(wèi)、目(mù)标设定和渠道设计。职业生涯规划(huà)是指分析和衡量个人职(zhí)业选择的主客(kè)观因素，确定个(gè)人目标并(bìng)努(nǔ)力实(shí)现这些目(mù)标的过(guò)程(chéng)。

职业(yè)规划又称职业(yè)生涯(yá)规划，是指在(zài)对个人性格特点、兴趣(qù)爱好、成长环境、 从业(yè)经历等因素进行深入分析的基础上，确定(dìng)个(gè)人(rén)短期和(hé)长期的事业发展目标(biāo)。

职业生涯规划是指个人(rén)发(fā)展与组织发展相结合(hé)，对决定一个(gè)人职业生(shēng)涯(yá)的主客(kè)观因素进(jìn)行分析、总结(jié)和测定。

名词(cí)解(jiě)释：职(zhí)业生涯规(guī)划是对职(zhí)业(yè)生(shēng)涯乃至(zhì)人生(shēng)进行持续的系(xì)统(tǒng)的计划(huà)的过程。一(yī)个完整的职业规(guī)划由职(zhí)业定位、目标设定和通道设计三个(gè)要素构成(chéng)。

职业(yè)生涯规划是什么

1、职业(yè)生涯规划是指考虑个人职业(yè)目标、职业能力和(hé)职业(yè)发(fā)展路径，制定长期职业规(guī)划、短期职业目标以及一系列(liè)职业(yè)行动(dòng)计划的(de)过程。

2、职业生涯规划是指个(gè)人(rén)根据自身情况和(hé)发(fā)展(zhǎn)目标，对工(gōng)作(zuò)生涯进(jìn)行的系统性设(shè)计(jì)和规划。它(tā)的(de)目的是帮助个(gè)人在职业选择和发(fā)展上有(yǒu)更(gèng)清晰(xī)的方(fāng)向和远景，做到心中有数，步步(bù)为营。

3、职业规划又称职业生涯规划(huà)，是(shì)指在(zài)对个人性格特点、兴(xīng)趣爱好、成(chéng)长(zhǎng)环境、 从业经历等因素进行(xíng)深(shēn)入分析的基础上(shàng)，确(què)定个人(rén)短期和长期的(de)事业发展目标(biāo)。

4、职业生涯规划（Career planning），也叫(jiào)职(zhí)业规划、生涯(yá)规划(huà)，就是(shì)对(duì)职业生涯乃(nǎi)至人生进行持续的(de)系统(tǒng)的计(jì)划的过程，最早(zǎo)起源于1908年的(de)美(měi)国。一(yī)个完整的职业规划由职业定位、目标设定和(hé)通道设计三个要素(sù)构成。

职业生涯规划包括什么方面(miàn)?

职业(yè)生涯规划书(shū)应包(bāo)括的基(jī)本内容(róng)有：自我评价(jià)、确(què)立目标、环境评价、职业定位、实施策(cè)略、评估与反馈(kuì)等方面。具体内容如下： 自(zì)我评价 一个有(yǒu)效(xiào)的职业(yè)生涯设计(jì)必须是在充分且正确认识自身条件与相(xiāng)关环境的基础上进(jìn)行的。

自我(wǒ)评估阶(jiē)段(duàn)，主要(yào)包括对个人的需求、能力等(děng)的分析，确定什么样的职业比较适(shì)合自己(jǐ)和自(zì)己具备(bèi)哪些(xiē)能力。组(zǔ)织(zhī)与社会环境分(fēn)析阶段：短(duǎn)期(qī)的规划比(bǐ)较注(zhù)重组织环境(jìng)的分析，长期的(de)规划要更多地注重(zhòng)社会环境的(de)分析。

．标题：包(bāo)括(kuò)姓名、规划年限、年龄跨度、起止时间。规划年限不分长短，可以是半年、三年、五年，甚(shèn)至是二(èr)十(shí)年，视个(gè)人(rén)的具(jù)体情况而定。2．目标(biāo)确定：确立职业方向、阶段目标(biāo)和总体(tǐ)目标。

个(gè)人职业生涯规划范文(wén)(精选(xuǎn)6篇)

篇(piān)一(yī)：个人职业生涯(yá)规划范文 第首先、自我(wǒ)评估(gū) 自我评估包括对自(zì)己(jǐ)的兴趣、特长(zhǎng)、性格的了解(jiě)，也包括对自己(jǐ)的(de)学识、技能、智(zhì)商(shāng)、情(qíng)商的测试，以及对自己思维方式(shì)、思维方(fāng)法、道德水准的评价(jià)等等。

在大(dà)学生就业形势越来越严(yán)峻的今天(tiān)，职业规(guī)划开(kāi)始成为大(dà)学生争夺(duó)战中的另一重要利器。

下面是我整理(lǐ)的大学(xué)生的职业生涯规划800字(zì)(精选7篇)，欢迎大家分享。

个(gè)人简历中的(de)职业生涯规划范(fàn)文1 我的爱(ài)好：读(dú)书，运动(dòng)，听音乐，交友、、、 我(wǒ)喜欢的书籍：《钢铁是(shì)怎样炼成的》 我喜欢(huān)的歌曲：年(nián)轻的战场 我的座右铭：成功，并不是遥遥(yáo)无(wú)期(qī)的奢求，只要你一伸手(shǒu)，就能紧紧抓住他。

职业(yè)生涯规划范(fàn)文2000字篇一 现(xiàn)今社会，人们越来越重视(shì)自我的发展完善和实现，这就客观的要求(qiú)我们(men)对自己(jǐ)的未来做出一个全方(fāng)位的统筹规(guī)划，也可以说就是职业(yè)生涯规划。

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