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　　1、具有较强的学(xué)习能力，认真(zhēn)刻(kè)苦，勤奋务实(shí)；

　　2、工作责任心强(qiáng)，具有一定的团队合(hé)作能力(lì)、快速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力强，有耐心(xīn)、沟通能力强，能(néng)很好地处理突发状况(kuàng)，应变(biàn)能力(lì)强；

　　4、为人严谨认真(zhēn)，诚实守信(xìn)，公私分明，具(jù)有良好的思(sī)想品德和操守(shǒu)；

　　5、乐观开(kāi)朗，善(shàn)于与人沟(gōu)通(tōng)，工作(zuò)主动(dòng)积极(jí)，服(fú)务意识很(hěn)强(qiáng)。

　　先突出个人优势(shì)，匹配的优点非常重要。

　　后面加上对应经历的简单(dān)描(miáo)述，就会显得更(gèng)丰富。

　　标准的求职简历主(zhǔ)要由四个基(jī)本(běn)内容组(zǔ)成(chéng)：

　　1、基(jī)本情况：姓名、性别、出生(shēng)日期、民族、婚(hūn)姻状况和(hé)联系方(fāng)式等(děng)。

　　2、教育(yù)背景：按时间顺序列出(chū)初(chū)中至最高学历(lì)的(de)学(xué)校(xiào)、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的(de)各种专(zhuān)业(yè)知(zhī)识和技(jì)能培训。

　　3、工作(zuò)经历(lì)：按时间顺(shùn)序列出参加(jiā)工作的所有的就业记(jì)录，包括公司／单位(wèi)名称、职(zhí)务、就任及离任(rèn)时间，应(yīng)该突出所任每个职位的职责、工作(zuò)性质等，此为求职简(jiǎn)历的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人特长(zhǎng)及爱好、其他技能、专业团体、著(zhù)述(shù)和证明人等(děng)。

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