当(dāng)兵多久回(huí)家一次？是没有特殊情况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。关(guān)于(yú)当兵多久回家一次(cì)以及当兵(bīng)多久回家一次新兵(bīng)，当兵(bīng)多久回家(jiā)一次过年呢，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次比较(jiào)好，当兵多久回(huí)家(jiā)一(yī)次体检，当兵多会儿(ér)可以回家一(yī)次等问题，小编(biān)将为你整理以(yǐ)下(xià)的知(zhī)识(shí)答案：

嫁给(gěi)当兵12年的人(rén)好吗(ma)

　　嫁给当兵12年的(de)人(rén)好的(de)。

　　挺好的呀(ya)，当(dāng)兵不是挺好的吗?你可(kě)以看看对(duì)方人品咋(zǎ)样，男人(rén)当过(guò)兵还行，试着(zhe)了解相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回家一次

　　是没有(yǒu)特殊情(qíng)况，是(shì)不可(kě)以回家的(de)。

　　两年义务兵役(yì)期间是没有探亲假的。

　　但是家庭遭遇重大变(biàn)故(gù)的（直系亲属去世），可以(yǐ)请事假15天。

　　士官按照下列规定，享(xiǎng)受探亲假和(hé)休(xiū)假的待遇：

　　（一）未婚士(shì)官与父母不在(zài)一地(dì)生活的(de)，下士任期内享受两次探望父母假，每次假期(qī)20日；中士以上士(shì)官(guān)每年(nián)享(xiǎng)受一次探望父母假，假期30日。

　　已婚(hūn)士官(guān)与父母不在(zài)一(yī)地生活的(de)，每(měi)两年享受一次探望父母假，假(jiǎ)期20日。

　　（二）已(yǐ)婚士官(guān)与配偶(ǒu)不在一(yī)地生活的，每年享受一次探望(wàng)配偶假(jiǎ)，假期40日。

　　（三）已婚士官(guān)与(yǔ)配(pèi)偶、父母(mǔ)不(bù)在一地生(shēng)活(huó)，但其配偶与(yǔ)其父母或(huò)者父母一方居住在一地的，只(zhǐ)享受探望配偶的假期；与(yǔ)配偶、父(fù)母(mǔ)均不在一(yī)地生活，一年内同时符合探望配偶和探望父母(mǔ)条件的(de)，只享受一次探亲假，假期(qī)45日。

　　（四）不享受探望父(fù)母假(jiǎ)和探(tàn)望配偶假的(de)高级士官，每(měi)年享受一次休假，服现役不满(mǎn)20年(nián)的假(jiǎ)期20日，满20年的假(jiǎ)期(qī)30日。

　　士官探亲假期(qī)不含(hán)途(tú)中时间，往返路费按照规(guī)定的标(biāo)准报销。

　　对(duì)在高(gāo)原、边海防和特殊岗位工(gōng)作的士官，可(kě)以(yǐ)适当(dāng)增(zēng)加假(jiǎ)期，具体办法由总参谋部规定。

入伍优待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优先(xiān)体检(jiǎn)政考、优(yōu)先审批定兵、优先安排使用。

　　男性大学(xué)生合(hé)格一个、批准(zhǔn)入伍一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征入伍服义务兵役(yì)前正在高校就读的学生(含(hán)高校新(xīn)生)，服役期间按(àn)规(guī)定(dìng)保留学籍或入(rù)学资格，退役后2年内允许复学或入学。

　　3、按期(qī)毕业

　　当(dāng)年上(shàng)半年批准入伍(wǔ)的高(gāo)职(专科(kē))、中职(zhí)(中专、技校)毕业(yè)班学生，已完成专业(yè)培(péi)训教学(xué)培养(yǎng)计划规定要求，仅(jǐn)需完成毕(bì)业实习即能够毕(bì)业的，其毕业(yè)实(shí)习可在部队完成(chéng)，所在学(xué)校(xiào)可(kě)按学(xué)制规定颁(bān)发毕业证书，享受应(yīng)届毕业(yè)生入伍有关优惠政策;上半年被批准入(rù)伍(wǔ)的(de)普通本(běn)科及以上(shàng)毕业班学(xué)生，完成专业理论(lùn)课程(chéng)的学习与(yǔ)相关学习、毕业(yè)设计和论文答辩合格，符合毕业(yè)条件的，学校应当(dāng)准予毕业(yè)，享受应届毕业生(shēng)入(rù)伍相关待遇。

　　4、报(bào)考军校

　　在校(xiào)大学生可以报考军队院校(xiào)，年龄不(bù)超(chāo)过23周岁;全日制大(dà)专毕业生士兵(bīng)，可以参加军队本科(kē)层次招生考试，年龄(líng)不超过24周岁，少数民族年龄(líng)再放(fàng)宽(kuān)1岁。

　　5、保(bǎo)送军校

　　作(zuò)战(zhàn)部(bù)队(duì)战斗班班长(zhǎng)或技术尖子，年龄不(bù)超过25周岁，表现(xiàn)优(yōu)秀的可以(yǐ)保送入军队院校学习，培训(xùn)合格后提拔为军官。

　　获得二等功(gōng)以(yǐ)上奖励，驻边远艰(jiān)苦地(dì)区(qū)部队以(yǐ)及少(shǎo)数民族选拔(bá)对象可(kě)放宽到26周岁。

　　6、直接提干(gàn)

　　参加全国统一(yī)高考，本科第一批、第(dì)二批、第三(sān)批(pī)(服役(yì)期间表现特别优秀的)录取且(qiě)取得全日制本科学历和学士学位的(de)毕业生，参加全国硕士(shì)研究(jiū)生招生统一考(kǎo)试且取得全日制(zhì)研究生学历的(de)毕业生，服役(yì)期间表现(xiàn)优秀的可以直接(jiē)提(tí)干。

　　本科毕业的(de)年龄(líng)不超(chāo)过(guò)26周岁，硕士(shì)研究生毕业的年龄不(bù)超(chāo)过29周岁。

　　其(qí)中，获得二等功以(yǐ)上(shàng)奖(jiǎng)励的，被树(shù)为重大典型、表彰为英(yīng)模(mó)人(rén)物的，驻国家三类以上艰苦(kǔ)偏(piān)远地区、少数(shù)民族聚居区(qū)部(bù)队(duì)且为少数民族的，年龄(líng)可以放宽(kuān)1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日制大专(zhuān)以上学历的优(yōu)先选取士官(guān)，首次选取为士官，在授予(yǔ)士官(guān)军衔和确(què)定工(gōng)资起点时，地方高校学习时间视(shì)同服役时间。

　　8、指令安置

　　服(fú)现役满12年(nián)的士官、服现役期(qī)间荣立二等功以上(shàng)奖(jiǎng)励的(de)或者战(zhàn)时(shí)荣立三等功(gōng)以(yǐ)上奖(jiǎng)励的、因战致(zhì)残(cán)被评定为5级(jí)至(zhì)8级残疾(jí)等级的、是(shì)烈士子(zi)女的退役士兵由政府指令(lìng)性安排工(gōng)作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用考试中，由我省征集(jí)入(rù)伍、服役5年(含(hán))以上(shàng)且符合其他(tā)资格条(tiáo)件的高校毕业(yè)生退役士兵(含退役复学毕(bì)业生)，可以(yǐ)报考面向服(fú)务基层(céng)项目人(rén)员定向招录的职(zhí)位，同大学生村(中原地区种植葡萄始于哪个朝代 秦朝的时候有葡萄吗cūn)官等服务基层项目人员共(gòng)享(xiǎng)15%左右的公务员定向招(zhāo)录计划;政法干警、专武干部和公安机关特警岗(gǎng)位优(yōu)先安排一定比例用于招录高校毕业生士(shì)兵。

　　高校每年(nián)招(zhāo)聘辅导(dǎo)员(yuán)时，符合招聘(pìn)条件的(de)退役高(gāo)校毕业(yè)生同等条(tiáo)件下优(yōu)先录用。

当兵多久回(huí)家一(yī)次

　　当兵(bīng)多久回家(jiā)一次。

　　两年义(yì)务兵没有(yǒu)休假和探亲假的。

　　士官假期分为探亲假和休假《规(guī)定(dìng)》明确士官享受假(jiǎ)期的种类为两项，即探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其(qí)中(zhōng)，休假(jiǎ)只限高级士官享受。

　　士官探亲(qīn)假的基(jī)本假期(qī)，按照服(fú)役年限和婚(hūn)姻(yīn)状(zhuàng)态确(què)定(dìng)：未婚(hūn)士官，一级的任期内享(xiǎng)受(shòu)两次探望父母(mǔ)假(jiǎ)，每次假期20天(tiān);二级以(yǐ)上的每年享受一次探望父母假(jiǎ)，假期30天;五级士官(guān)每(měi)年(nián)休假20天，六级士官每(měi)年休假(jiǎ)30天;已(yǐ)婚士官，与配偶不在一地生活的，每年享受一(yī)次探望配(pèi)偶假(jiǎ)，假期40天;与父母不(bù)在一地生活(huó)的，每两年享受(shòu)一(yī)次(cì)探望父母假，假(jiǎ)期20天。

　　士官探亲休假假期不含国家(jiā)法定节日的放(fàng)假时间。

　　《兵役法》第(dì)五十(shí)三条(tiáo)　国家保障现役军人享有与其履行(xíng)职责相适应的待遇。

　　现役军人的待遇(yù)应当与(yǔ)国民经济发展(zhǎn)相协调，与社会进步相适应(yīng)。

　　军官实行(xíng)职务(wù)军衔(xián)等级工(gōng)资制，士官实行军衔级(jí)别工资制(zhì)，义(yì)务兵享受供给制(zhì)生活待(dài)遇。

　　现役军人(rén)享受规定的津贴、补(bǔ)贴和奖(jiǎng)励(lì)工(gōng)资(zī)。

　　国家(jiā)建立(lì)军(jūn)人工(gōng)资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役(yì)军(jūn)人享受(shòu)规定的休假、疗养、医疗、住房等(děng)福利待遇(yù)。

　　国家根据经济社会发展水平提高现役(yì)军(jūn)人(rén)的福利待(dài)遇。

　　国家实行军人保(bǎo)险制(zhì)度，与(yǔ)社会保险制度相衔(xián)接。

　　军人服现役(yì)期间，享受(shòu)规定的军(jūn)人保险待遇。

　　军人退出现役后，按照国家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，享受相(xiāng)应的社会(huì)保(bǎo)险待(dài)遇。

　　现役军人配偶随(suí)军未就业期间(jiān)，按照(zhào)国家有关规定享受相(xiāng)应的保障(zhàng)待遇。

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