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结婚祝福语恭喜恭喜是什么意思，恭喜恭喜是什么意思抖音科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于(yú)科(kē)长相当于什么级别？以及国企(qǐ)的科长相当于什(shén)么级别(bié)，法院科长相当于什么(me)级别，日本的科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别，医(yī)院的科(kē)长相当于什(shén)么级(jí)别，大学保卫科科长相(xiāng)当于什(shén)么级别等问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你整理以下的知识答案：

科(kē)长相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级别(bié)的中层干部(bù)的。

　　公(gōng)务员科长(zhǎng)在公(gōng)务员体系当中，一般对应(yīng)了9-13级(jí)别的中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况(kuàng)下，科长所在的科室(shì)职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科(kē)长既是职级，也是职位。

　　在(zài)行(xíng)政(zhèng)机关中，科(kē)长是职位，也是(shì)职级(jí)，是行政(zhèng)序(xù)列(liè)中处(chù)于(yú)最低(dī)的(de)职(zhí)级。

　　在县(xiàn)级政府部门(mén)中，科长(zhǎng)不(bù)是职位，而是职级，相当于某某局局(jú)长，其职级为(wèi)正(zhèng)科级；在地（市）级政(zhèng)府部(bù)门中，科长是中层(céng)干部，即(jí)是职位，也是职级（有些地市级(jí)政府部门为(wèi)提升档次，将科长称为处长，但其(qí)实质还(hái)是正科级）；在省(shěng)（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门中，不设(shè)科长，最(zuì)小的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单(dān)位中(zhōng)，科长是(shì)职位，不是职级，相当于该单位的(de)中(zhōng)层干部(bù)。

国家公务员(yuán)的级别分为(wèi)十五级，职务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务(wù)院总(zǒng)理：一(yī)级。

　　2、国(guó)务院(yuàn)副总理，国务(wù)委员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部(bù)级副(fù)职，省(shěng)级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员(yuán)：五(wǔ)至(zhì)七级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六(liù)至八级(jí)。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九至十二级。

　　10、科(kē)级(jí)副职，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十至十五级。

科(kē)长(zhǎng)的工作职责(zé)

　　1、具(jù)备统筹(chóu)规划的能力，可(kě)以负责(zé)好科室内(nèi)的全部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科(kē)室人(rén)员日(rì)常的出勤状况，进(jìn)行(xíng)考核结果上的统计。

　　3、对于科室有关的(de)文件与规定制度(dù)，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的情况下，需要负(fù)责行政管理处在一些文件上(shàng)的起草、发送等(děng)工作。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公(gōng)司财务核算，组织编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供(gōng)真实会(huì)计(jì)核算资料;

　　加强财(cái)务管理，分月(yuè)、季、年编(biān)制(zhì)和(hé)执行财(cái)务(wù)计划，正(zhèng)确合理利用资金(jīn)，提高资金(jīn)使用效率，指导各(gè)车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金(jīn)管理(lǐ)，组织业务(wù)结(jié)算员按规(guī)定(dìng)程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保证日(rì)常合理开支需(xū)要的供(gōng)给;

　　4、积(jī)极配(pèi)合相关部(bù)门做好新产品(pǐn)的(de)报价工作及产品(pǐn)成(chéng)本定额(é)工作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标(biāo)、成本费用(yòng)、专(zhuān)项资金和流动资(zī)金定额，尤(yóu)其做好对(duì)销(xiāo)售费用(yòng)、制(zhì)造费用(yòng)、管理费用的控制(zhì)，精打细算，确保经济效(xiào)益(yì);

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资(zī)产、低(dī)值易耗(hào)品(pǐn)、物料用品(pǐn)等财产、物资的(de)使用、保管情况，注(zhù)意(yì)发(fā)现和(hé)处(chù)理财产、物资管(guǎn)理(lǐ)中存在的(de)问题，确(què)保分公司财(cái)产(chǎn)、物(wù)资的合理使用(yòng)和安全管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的(de)催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开支，密切与各部门联系并掌握成本和费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织(zhī)财务(wù)人员，定期开展财务分析工(gōng)作(zuò)，考核经营(yíng)成(chéng)果，分析经营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导交(jiāo)办(bàn)的其他临时性工作。

科长是什么级别(bié)

　　科长，是指一般行使政府(fǔ)给予的职(zhí)能(néng)，属于有责任的部门(mén)担任者，在(zài)中国国家公务员体系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和(hé)科(kē)室的职能差(chà)距很大(dà)。

　　在(zài)企事业单位中，科长属于(yú)中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1]，国务(wù)委员：二至(zhì)三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级(jí)正职：三至四(sì)级；

　　（四）部(bù)级副职，省(shěng)级副(fù)职：四至(zhì)五级(jí)；

　　（五）司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调研员：七(qī)至十级(jí)；

　　（八(bā)）处级副职，县级副职(zhí)，助理调研员：八至十(shí)一级(jí)；

　　（九(jiǔ)）科(kē)级正职(zhí)，乡级正职，主任(rèn)科员：九至(zhì)十二级(jí)；

　　（十）科级副(fù)职，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任科员：九至(zhì)十三级；

　　（十(shí)一(yī)）科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　科长相(xiāng)当于什么级(jí)别？是(shì)9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别(bié)？以及国企的科长相当于什(shén)么级别，法院科长相当(dāng)于(yú)什(shén)么级别，日本的科(kē)长相当于什么级别，医(yī)院的科(kē)长相当于什(shén)么级(jí)别，大(dà)学保卫(wèi)科科长相当于什么级别等(děng)问题，小编将为你(nǐ)整理以下(xià)的知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的(de)。

　　公务员科长在公务员体系(xì)当中，一(yī)般对应了9-13级别的中(zhōng)层(céng)干(gàn)部。

　　只不过，在单位性质不同的情况下，科长所在(zài)的科室职能，亦或者是(shì)掌握到的权力，会存在较(jiào)大区别。

　　科长既是职级，也是职(zhí)位。

　　在行(xíng)政机(jī)关中，科长(zhǎng)是(shì)职位，也是职级(jí)，是行政序(xù)列中处(chù)于最低的职级。

　　在县级政府部门(mén)中，科(kē)长不是职位，而(ér)是职级，相当于(yú)某某(mǒu)局局长，其职级(jí)为正科级；在地(dì)（市(shì)）级政府部门中(zhōng)，科长是中层(céng)干部(bù)，即是职位(wèi)，也(yě)是职级（有些地市(shì)级政府(fǔ)部(bù)门为提(tí)升档(dàng)次，将科长称为处长，但其实质还是正科级）；在省(shěng)（市）级政府部门中，不设科(kē)长，最小(xiǎo)的就是副(fù)处长（副处级）。

　　在企事(shì)业(yè)单位中(zhōng)，科(kē)长是职位，不是职(zhí)级(jí)，相当于该单位的中层干部。

国(guó)家公务员的(de)级(jí)别分为十五级(jí)，职务(wù)与级(jí)别的对应关系是(shì)

　　1、国务院总理(lǐ)：一级(jí)。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务委员：二至三(sān)级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调(diào)研员：七至十(shí)级(jí)。

　　8、处(c结婚祝福语恭喜恭喜是什么意思，恭喜恭喜是什么意思抖音hù)级副职，县级(jí)副职，助理调研员：八(bā)至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员：九至十二级。

　　10、科(kē)级副(fù)职，乡级副职，副主任科员：九至(zhì)十三(sān)级。

　　11、科员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科(kē)长的工(gōng)作职责(zé)

　　1、具(jù)备(bèi)统筹规划的能力，可以负责好科室(shì)内(nèi)的全(quán)部事务的(de)安(ān)排与(yǔ)部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对(duì)科室人员日常(cháng)的(de)出(chū)勤状况，进行考核(hé)结果上(shàng)的(de)统计。

　　3、对于(yú)科室有(yǒu)关的(de)文件与规定制(zhì)度，科长享有制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科(kē)长的情(qíng)况下，需要负(fù)责行政管理(lǐ)处在一些文件(jiàn)上(shàng)的起草、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司财务(wù)核算，组织(zhī)编制和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织财会人员(yuán)做好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及时、完(wán)整地(dì)记帐、算帐、报帐，及(jí)时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加强(qiáng)财务管理(lǐ)，分月、季、年编制和(hé)执行财(cái)务计划，正确合理利(lì)用(yòng)资金，提(tí)高资金(jīn)使(shǐ)用效率(lǜ)，指导各车间做好经济核算(suàn);

　　3、做(zuò)好资金管(guǎn)理(lǐ)，组(zǔ)织业务(wù)结算员按规定程序、手(shǒu)续及时做好(hǎo)资金(jīn)回(huí)笼，准时进帐，保证(zhèng)日常合理开支需要的供给(gěi);

　　4、积(jī)极配合(hé)相关部门做(zuò)好新(xīn)产品的报价工作及产品成本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指(zhǐ)标(biāo)、成本费用、专项资金和(hé)流(liú)动(dòng)资(zī)金定额，尤其做(zuò)好对销售费用、制造费用、管(guǎn)理费用的控制，精打(dǎ)细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资(zī)的使用(yòng)、保管情况(kuàng)，注意发(fā)现(xiàn)和处理财产、物(wù)资(zī)管理中(zhōng)存在的问题(tí)，确保分公司(sī)财(cái)产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重(zhòng)视(shì)应收帐款的催(cuī)收(shōu)工作，加(jiā)速资(zī)金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开支，密(mì)切(qiè)与各部门联系并掌握(wò)成本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开(kāi)展财务(wù)分析工作，考核(hé)经营成果，分析(xī)经营管理中存在(zài)的问题(tí)，

　　10、完成分管(guǎn)及公司领导交办的其(qí)他临(lín)时性(xìng)工作。