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本(běn)文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣(kòu)税基数(shù)是(shì)怎么算出(chū)来的
• 2、个税计(jì)税基数怎么算(suàn)
• 3、个(gè)人(rén)所得税(shuì)的基(jī)数(shù)是如何(hé)计(jì)算的(de)
• 4 、工(gōng)资计税基数怎(zěn)么(me)算?
• 5、企业的所(suǒ)得税的计算基数是什么(me)
• 6、企业(yè)所(suǒ)得(dé)税计税(shuì)基数

工资扣税基数是(shì)怎么算出来的

工资(zī)的个人所(suǒ)得税计算(suàn)方法：应纳的所得税=应纳(nà)税(shuì)所得额(é)*适(shì)用(yòng)税率 应纳税所(suǒ)得(dé)额=月度收(shōu)入(rù)-5000元（起征点）-专项扣除(chú)（三险(xiǎn)一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确定的其他扣除(chú) 。

在此基础上计算(suàn)出来(lái)的应纳税额(é)才是工资(zī)扣(kòu)税(shuì)基数。 而依据扣税基数，与个(gè)人(rén)所得税(shuì)法中(zhōng)规定的个税征收税率 、扣除速算数，由企业(yè)直接在发放员工工资之前 ，将个人扣除掉。

工(gōng)资扣税(shuì)基(jī)数(shù)是怎么(me)算出来(lái)的(de) 工资扣税基数不是算(suàn)出来的，是个人所(suǒ)得税税法规定的 。 个(gè)税起征(zhēng)点是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用7级超额累进税率(lǜ)，按(àn)月应纳税(shuì)所得(dé)额(é)计算征税(shuì)。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级(jí)距 ，最(zuì)高一级为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个税计(jì)税基(jī)数(shù)怎么算

1、法律(lǜ)主观：个(gè)税的计(jì)算方(fāng)式：应缴纳(nà)所得额=税(shuì)前工资(zī)收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减(jiǎn)除额；应纳税额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率-速算扣除(chú)数。

2 、工资扣税(shuì)基数是怎么计算(suàn)的 “ 工资扣税基数不是算出来的(de) ，是个人所(suǒ)得税(shuì)税法规定的。 个税起征点(diǎn)是5000。

3、法律分析(xī)：新个人所得(dé)税的计算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工(gōng)资 - 五(wǔ)险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数附(fù) 。工(gōng)资在5000元以上的缴纳个人所(suǒ)得(dé)税。

4、问题二：此图的工(gōng)资，计税基数和代扣(kòu)税是怎么算出来(lái)的？是什么意思 计税基(jī)数(shù)为应(yīng)发合计4220减去保(bǎo)险金2445。代(dài)扣税为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税(shuì)适用新个税税(shuì)率表(2011年9月1日(rì)起实(shí)行)起征点是(shì)3500元 。

5 、工资的个人所得税计(jì)算(suàn)方法：应纳的所得税=应纳税所得(dé)额*适用(yòng)税率 应纳税所得额=月(yuè)度收(shōu)入-5000元（起征点）-专(zhuān)项扣除（三(sān)险(xiǎn)一金(jīn)等）-专项附加扣除-依法确定的其他(tā)扣除。

个人所得税(shuì)的基数是如何计算的

法律主观：个税的(de)计算(suàn)方(fāng)式：应缴(jiǎo)纳(nà)所(suǒ)得额=税前工资收入金额-五险一(yī)金(jīn)(个人(rén)缴纳部(bù)分)-费用(yòng)减除额(é)；应纳税额(é)=应纳所得额×税率-速算扣除数(shù)。

个人所得税基(jī)数有三种(zhǒng)标准：工资(zī)、薪金收(shōu)入的劳动者(zhě)，计税基数为月工资(zī)扣(kòu)除社(shè)保(bǎo)、公积金个人缴纳部分后扣除(chú)3500元计算 。个(gè)体工商户(hù)的生产 、经营所得 ，以每一(yī)纳税年度的(de)收入总额减除成(chéng)本、费用以及(jí)损(sǔn)失后的余(yú)额，为应纳(nà)税所(suǒ)得额。

法律(lǜ)分析：新个(gè)人所得税的计算(suàn)方(fāng)法：需(xū)要缴税的金额= (应发工(gōng)资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)附。工资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得(dé)税 。

工资计税(shuì)基数怎么算?

累计预扣(kòu)预缴应纳税(shuì)所(suǒ)得额=累(lèi)计收入-累计免税收入-累(lèi)计减除费用-累(lèi)计专(zhuān)项扣除-累计专项附加(jiā)扣除-累计依法(fǎ)确定的其他扣除。

绿肥红瘦暗指什么感情和意思，绿肥红瘦暗指什么意思税前工(gōng)资-基本养老保险-医疗保(bǎo)险-失业保险(xiǎn)-工伤保险-住房公(gōng)积金=个(gè)人所得(dé)税基数。

法(fǎ)律(lǜ)主观：个税的计算方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工资收(shōu)入金额-五险(xiǎn)一金(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣(kòu)除数 。

企业(yè)的所(suǒ)得税的计算基数是什(shén)么

按照季(jì)度或年度损益表中的利润总(zǒng)额数值(zhí)来确定(dìng)基(jī)数。用利润总额(é)乘以适用所得(dé)税率(lǜ)（25%）得(dé)出企业应交季度或年度所得税。

就是利润表上的利润总额乘以适当的税率(lǜ)，税率(lǜ)是25% ，这个是不考(kǎo)虑(lǜ)税收(shōu)优惠的税率(lǜ)。

企业(yè)所得税 是按应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额(é)（纳税调整后的(de)利润）计算缴纳(nà)的 。

企业所得税的计税(shuì)方式(shì)有2种，分别是(shì)直(zhí)接法(fǎ)和间接法(fǎ)。

首先要知道所得税税率是25%。所得(dé)税(shuì)计算的基础是用到利(lì)润总额乘以所得税税率得来的 。

企(qǐ)业(yè)所得税(shuì)的计算(suàn)基(jī)数是根据(jù)会计(jì)利润总额增加(jiā)或(huò)减少(shǎo)税法规定(dìng)调整的项目金额，即应纳(nà)税所(suǒ)得额。应税所得=总会计利(lì)润±调整项(xiàng)目金额(é)。企业所得税的(de)征收(shōu)方式分(fēn)为(wèi)两种 ，一种是审(shěn)计征收(shōu)，另一(yī)种是核定征收(shōu) 。

企业所得税计(jì)税(shuì)基数

企(qǐ)业所得税的计算基(jī)数是在(zài)会计(jì)利润(rùn)总额的基础上加或(huò)减按照(zhào)税法规(guī)定调整的项(xiàng)目金额后，即为应纳税(shuì)所得额。

企业(yè)所得税是按应纳税(shuì)所(suǒ)得额（纳税(shuì)调整(zhěng)后(hòu)的利润）计算缴(jiǎo)纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴(jiǎo)企(qǐ)业所得(dé)税的计算公(gōng)式为：月(yuè)(季)预(yù)缴所得税(shuì)款=月(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(yuè)(季)预缴(jiǎo)所得税税额(é)=上一(yī)年度(dù)应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润(rùn)表上的利润总(zǒng)额乘以适当的税率 ，税率是25%，这(zhè)个(gè)是不考虑(lǜ)税收优惠的税率。

新所得税法规定法(fǎ)定税率(lǜ)为(wèi)25%，内资企业和外资企业(yè)一致 ，国家(jiā)需要(yào)重点扶持(chí)的高新(xīn)技术企(qǐ)业为(wèi)15%，小(xiǎo)型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税(shuì)特点计税依据为(wèi)应(yīng)纳税所(suǒ)得额(é)。

根据现在的《中华人民共和国企(qǐ)业所得税法》规定。企业(yè)所得税税率为(wèi)25% ，符合条(tiáo)件的小型微利企业(yè)，经主管税务机关批准，减免20%。企业所得(dé)税的征收(shōu)方式分为两(liǎng)种：一种是审计征收 ，另一种是(shì)核定征收(shōu) 。

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