赋(fù)闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核算(suàn)？其间(jiān)收取条件是(shì)。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算，赋闲稳妥金收取条(tiáo)件累(lèi)计缴费时刻中(zhōng)连续缴费怎样(yàng)算？，重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥收取期(qī)限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题，农商网将为你收(shōu)拾以下(xià)的(de)日子常识：

赋(fù)闲稳妥能够搬(bān)运吗

　　赋闲稳妥是能够搬(bān)运的(de)。

　　赋(fù)闲稳妥能够跟着参保人的(de)工作地进行搬运，赋闲稳(wěn)妥的(de)缴费年限累计核算。赋闲(xián)人员原用人单位(wèi)与户籍不在同一(yī)统筹区域的(de)，

　　能(néng)够挑选在(zài)原(yuán)用人单位(wèi)所在地或户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇(yù)。挑(tiāo)选在户籍所在地享用赋(fù)闲稳(wěn)妥待遇的(de)，先(xiān)到(dào)户籍所在地(dì)经办组(zǔ)织(zhī)开具(jù)接(jiē)纳函，再到用人单位所(suǒ)在地(dì)依(yī)照规则处理赋(fù)闲稳妥(tuǒ)联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴费(fèi)时(shí)刻从头核算

　　其间收取条件是(shì)

　　1、依照规则参(cān)与(yǔ)赋闲(xián)稳妥，所在单位和自己已依(yī)照规则(zé)实行缴(jiǎo)费责任满(mǎn)一年(nián)以上(shàng)的。

　　2、在法定劳作年纪内非因自(zì)己志愿中止工(gōng)作(zuò)的。

　　3、已按规则处(chù)理赋闲和求职挂号(hào)的(de)。

　　收(shōu)取(qǔ)时刻是什么

　　1、累计缴费(fèi)时刻(kè)满一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计缴为什么公鸡不能炖汤，公鸡汤和母鸡汤的区别费时刻(kè)满两年缺乏(fá)三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满三年(nián)缺(quē)乏四年的为九个(gè)月。

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满四年(nián)缺乏五年的为(wèi)十二(èr)个月(yuè)。

　　5、累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻满五年缺乏七年(nián)的为十五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的(de)为十六个月。

　　今后累计缴费时(shí)刻每添加一(yī)年，收取期限添加一个(gè)月，最(zuì)长(zhǎng)不超越二十四个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取流程(chéng)

　　1、员工(gōng)停止或免除劳作(zuò)合同7日内(nèi)到(dào)受理(lǐ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)管理(lǐ)中心经办组织(zhī)进行存案，并依照要求供给停(tíng)止或免除劳作合同证(zhèng)明及(jí)相(xiāng)关资(zī)料；

　　2、员工在停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合(hé)同60日内到(dào)赋闲稳妥管理中心收(为什么公鸡不能炖汤，公鸡汤和母鸡汤的区别shōu)取(qǔ)单证，然(rán)后到指定(dìng)银(yín)行收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年(nián)缺乏5年(nián)，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏10年(nián)，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上(shàng)，可(kě)收取(qǔ)24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资料

　　1、《赋闲稳妥金申领表》；

　　为什么公鸡不能炖汤，公鸡汤和母鸡汤的区别2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所在单(dān)位出具的(de)停(tíng)止或许免除劳(láo)作(zuò)合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职(zhí)证明(míng)；

　　5、省级劳作保证行政部门规(guī)则的其他资(zī)料。

赋闲稳妥缴费年(nián)限怎(zěn)么核算(suàn)

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位(wèi)和员工个(gè)人(rén)交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费的时刻别离(lí)累计核(hé)算。

　　 缴费(fèi)满1年以上的，累计缴费时刻满5个(gè)月，核定收取赋闲稳妥金(jīn)的期限为1个月。

　　 注：赋闲(xián)人员申领赋闲金条件之一是(shì)赋闲(xián)前用人单位和自己现已交(jiāo)纳赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　 依照以上方法(fǎ)核算，累计(jì)缴费时刻满(mǎn)5年缺乏10年，核算收取期限超越(yuè)18个月的，按18个月核(hé)定;累计缴费时刻10年以(yǐ)上，核算收(shōu)取期(qī)限超(chāo)越24个月的，按24个月核定。

　　 也就(jiù)是说，核算出来的成果为2-18个月以及24个月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲(xián)人(rén)员从(cóng)头工作(zuò)后再次赋闲(xián)的，其收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限能够与前次赋闲应(yīng)当收(shōu)取而未(wèi)收取的(de)赋闲稳妥金(jīn)的期限兼(jiān)并核算，但最(zuì)长不得超越24个(gè)月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲(xián)稳妥金的期限，依据赋闲人(rén)员赋(fù)闲前累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)确认，最长不(bù)得超越24个月。

　　1、累(lèi)计(jì)缴费时刻满1年不满(mǎn)2年的，收取(qǔ)3个(gè)月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年以上不满(mǎn)3年的，收(shōu)取6个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时(shí)刻3年以上不(bù)满4年的，收取9个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻4年(nián)以上不满5年的，收取12个月(yuè)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻(kè)5年以上不满(mǎn)10年(nián)的，收(shōu)取18个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

　　6、累计(jì)缴费时刻满10年以上的，收取24个月赋(fù)闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时(shí)刻按单(dān)位和员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费的(de)时刻别(bié)离累计核算。

　　法律依据(jù):

　　《赋(fù)闲稳妥(tuǒ)条(tiáo)例》 第十(shí)七条 赋闲人员赋闲前(qián)所在单(dān)位和自己依(yī)照(zhào)规(guī)则(zé)累计缴费(fèi)时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)最长为12个月；

　　累(lèi)计缴费时刻满5年缺乏10年的，收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的(de)期限最长为18个月；

　　累计缴费(fèi)时(shí)刻10年(nián)以上的，收(shōu)取(qǔ)赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期(qī)限(xiàn)最(zuì)长为24个月。

　　从(cóng)头工作后，再次赋(fù)闲(xián)的，缴费时刻从头核算(suàn)，收取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限能够(gòu)与前次赋闲应收取而没(méi)有收取(qǔ)的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期(qī)限兼并(bìng)核算，可是最(zuì)长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

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