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  个人竞聘优势展示(shì)自(zì)己的优(yōu)点(diǎn)。

  1、具有(yǒu)较强的(de)学(xué)习能力,认真刻苦,勤奋务实(shí);

  2、工作责任心强,具有一定(dìng)的(de)团队合(hé)作能力、快速执(zhí)行能力;

  3、亲和力强,有耐心、沟(gōu)通能力强,能很好地处理突发状况,应变能力强;

  4、为人严谨(jǐn)认(rèn)真(zhēn),诚实守信(xìn),公私(sī)分明,具有良好的思想(xiǎng)品德和操守;

  5、乐观(guān)开朗(lǎng),善于与人沟通,工作主动积(jī)极(jí),服务意(yì)识很强。

  先突出个人(rén)优势,匹配(pèi)的(de)优点非常重要(yào)。

  后面加上(shàng)对应(yīng)经(jīng)历(lì)的简单描述(shù),就会显得更丰富。

  标准的求职简(jiǎn)历(lì)主要由四个(gè)基本(běn)内(nèi)容组成:

  1、基(jī)本情况:姓名、性别、出生日期、民族(zú)、婚姻状况和联(lián)系(xì)方式等。

  2、教育背景(jǐng):按时间顺序列(liè)出初中至(zhì)最(zuì)高学历(lì)的(de)学校、专(zhuān)业和主要课程。

  所参加的(de)各种专(zhuān)业知(zhī)识和技(jì)能(néng)培训(xùn)。

  3、工作经(jīng)历:按时间顺序列出参加工作(zuò)的所(suǒ)有的(de)就业(yè)记录(lù),包括公司/单(dān)位(wèi)名称、职务(wù)、就任及离(lí)任(rèn)时间,应该突出所任每个职位(wèi)的(de)职责、工(gōng)作性质等(děng),此为求职简历(lì)的精髓(suǐ)部分。

  4、其他:个(gè)人(rén)特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。

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