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　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核(hé)算？其间收(shōu)取条件(jiàn)是。关(guān)于赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从头核算(suàn)以及赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)时刻从头(tóu)核算(suàn)，赋闲稳妥金收(shōu)取条件累计缴费时刻中连续缴费怎样算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重庆(qìng)赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费期限等问(wèn)题，农(nóng)商(shāng)网将为(wèi)你收拾以下的日子常(cháng)识(shí)：

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)能够搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬(bān)运的。

　　赋闲稳妥能够跟着(zhe)参保(bǎo)人的工作(zuò)地进行(xíng)搬运，赋(fù)闲稳(wěn)妥的缴费年限累计核算(suàn)。赋(fù)闲人员原用人单位与户籍不在(zài)同一(yī)统(tǒng)筹区域(yù)的(de)，

　　能(néng)够挑选在原(yuán)用(yòng)人(rén)单位(wèi)所(suǒ)在地(dì)或户籍所在地享(xiǎng)用赋闲(xián)稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇的，先到户(hù)籍所(suǒ)在地经办组织开(kāi)具接纳函，再到用人单位所(suǒ)在地依照规则处理赋闲稳(wěn)妥联系搬运手(shǒu)续。

赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从(cóng)头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规(guī)则参与赋闲稳妥，所在(zài)单位(wèi)和(hé)自己已依照规则实行(xíng)缴费(fèi)责任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪内非因自己志愿(yuàn)中止工作的。

　　3、已按规(guī)则处理赋闲和求职挂号的。

　　收(shōu)取时刻是什么

　　1、累(lèi)计缴(j行车证照片怎么拍标准行车证照片是几寸的iǎo)费时刻满一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏三(sān)年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三(sān)年缺乏四年的为九个月。

　　4、累(lèi)计缴费时(shí)刻满(mǎn)四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻(kè)满五(wǔ)年缺乏(fá)七年的(de)为十(shí)五(wǔ)个(gè)月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七年(nián)的为十六个月。

　　今后累计缴费时刻每(měi)添加一(yī)年，收(shōu)取期限添加一个(gè)月(yuè)，最长不超越二(èr)十四个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)流程(chéng)

　　1、员工停(tíng)止或免除劳(láo)作(zuò)合同7日内到(dào)受理赋闲稳妥(tuǒ)管理中心(xīn)经办组织进行存案，并依照要求供给停止或(huò)免(miǎn)除劳作合同证(zhèng)明及(jí)相关资料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日(rì)内到(dào)赋闲稳(wěn)妥管(guǎn)理(lǐ)中心收取单证，然后到指定银行收取赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金(jīn)收取期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳(nà)满1年缺乏5年，可收取12个(gè)月；

　　2、重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)交纳(nà)满5年缺(quē)乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满(mǎn)10年以上(shàng)，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取资料

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　　1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自(zì)己身(shēn)份证明；

　　3、所(suǒ)在单位出(chū)具(jù)的(de)停止或许免除劳(láo)作合(hé)同的(de)证明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职(zhí)证明；

　　5、省级劳(láo)作保证行政(zhèng)部门规则的其他资(zī)料(liào)。

赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费(fèi)年限怎么核算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和员工个人(rén)交(jiāo)纳(行车证照片怎么拍标准行车证照片是几寸的nà)赋闲(xián)稳妥费的时刻(kè)别离累计核算。

　　缴费满1年以上(shàng)的，累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5个月(yuè)，核定收取赋闲稳妥金的期(qī)限为1个月(yuè)。

　　注：赋闲人(rén)员(yuán)申领赋闲(xián)金条件之一是(shì)赋(fù)闲前用人单位和自己(jǐ)现已交纳(nà)赋闲稳妥费满1年。

　　依照以上方法核(hé)算，累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏(fá)10年，核(hé)算收取期(qī)限超越18个(gè)月的，按18个月核定;累计缴费时刻(kè)10年以(yǐ)上，核算收取(qǔ)期限超越24个月的，按(àn)24个月核定。

　　也就是(shì)说，核算(suàn)出来的成(chéng)果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲人员(yuán)从头工作后再次(cì)赋闲(xián)的，其(qí)收取(qǔ)赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的期(qī)限能够与前次(cì)赋(fù)闲应当(dāng)收取而未收取的(de)赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限兼并核(hé)算，但最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋闲人(rén)员收取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限，依据赋闲人(rén)员赋闲前累计缴费时刻确认，最长不得超越(yuè)24个(gè)月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年(nián)的，收取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻2年以上不满3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上不满4年(nián)的(de)，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计(jì)缴费时(shí)刻4年以(yǐ)上不(bù)满5年的，收取12个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费时刻5年以(yǐ)上不满10年的，收(shōu)取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)10年以上的，收取24个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时刻按单位(wèi)和员工(gōng)个人交纳(nà)赋闲稳妥费(fèi)的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》第(dì)十七条赋闲人员赋闲前(qián)所在单位和自己依(yī)照(zhào)规则累计缴费(fèi)时刻满1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻满5年(nián)缺乏10年的，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限最长为(wèi)18个月(yuè)；

　　累(lèi)计缴费时刻10年(nián)以(yǐ)上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最(zuì)长为24个月。