人民日报任平文章：强化中国式现代化人才支撑

“国家发(fā)展(zhǎn)靠人才(cái)，民族振(zhèn)兴(xīng)靠人才。”推进中国式现(xiàn)代化，人才(cái)是战略(lüè)性支(zhī)撑。

“完善人才战略布局，坚持各方面人(rén)才一起抓，建设规 模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍”，这是新时代人(rén)才工作的方(fāng)向指引(yǐn)。

“畅通教育、科(kē)技、人才的良性循
环，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制”，这是(shì)以新质 生产力推动高(gāo)质量发展的迫切要求。

“综合国力(lì)竞争说到底
是人(rén)才竞争”，习近平总(zǒng)书记把人才工作摆在治国理政大局关键位置，新时代新(xīn)征程百舸争流、千帆竞发、万马奔腾，呈现(xiàn)人才辈出、人尽其才、才尽其用的浩大气象。

（一）

时(shí)代是思想之(zhī)母，实践是理论(lùn)之(zhī)源。

1983年3月，河北正定。

“在农村的家(jiā)属户口优先转吃商品粮”“过去犯过(guò)错误已经改正的”“允许研究项(xiàng)目失败”……面对发展的人才短板，习近平同志制定“人才(cái)九条”，字里行间皆是破冰。

其时，干部职工尚吃60%的粗粮，却敢(gǎn)给引进的人才“全部细粮”，甚至“搬煤到屋、送粮到户”；干部(bù)职(zhí)工每月(yuè)工(gōng)资几十元，人才的技术转让费却达几万元，有了利润还给提成……

求贤(xián)若渴之心、非凡(fán)用人之(zhī)举，“人才九条”震(zhèn)动全国，历久弥
新。

时光流转。“聚天
下英才而(ér)用之”，在习近平总书记(jì)心(xīn)中(zhōng)，人(rén)才的分量(liàng)格外重。

“我记得你这个安徽
太和的种粮能手”，2022年，习近平总书记给徐(xú)淙祥(xiáng)回信，勉励种粮大户“带动广大小农户多种粮、种好粮，一起为国家粮食安全(quán)贡献力量”。

粮食安全(quán)是“国之大者”，习近平总书记念兹在兹(zī)。“让种粮(liáng)农民(mín)有钱挣、得 实惠，日子(zi)越过越好”，中国人(rén)的饭碗(wǎn)端得更牢。

“建设社会主义的(de)现代化大农业，靠什(shén)么？”当年，习近平同志给河北农业大学正定籍的同学们写信，指出“很关键的一条就是靠现代科学技术的推广和应用，就是靠掌握这些科学(xué)技术的专门人才”，强调“农村迫切需要农大学(xué)生”。

强国必先强农，农强方能(néng)国强。新征(zhēng)程上，“着力打造一支沉得下、留得住、能管用的(de)乡村人才队伍”，推进乡(xiāng)村全面振(zhèn)兴、加快建(jiàn)设(shè)农业强(qiáng)国就有了智力支持和(hé)人才(cái)支撑。

2021年6月，人民(mín)大会堂。“钢铁(tiě)裁缝”艾爱国大步走上授勋台，习近平总书记亲自为他颁授“七一勋章”。

“大国工(gōng)匠，国家就需要你这(zhè)样的人。”殷殷(yīn)话语，爱才之(zhī)心溢(yì)于言表。

今年全国两会期间，习近平总书记强调“要把第一线的大(dà)国工匠一批批培养出来”。

制(zhì)造业是立国之本、强国之基，正是大国工匠创造奇迹的舞台。习近平总书记肯定
“大国工匠是我们(men)中华民族大厦的(de)基(jī)石、栋(dòng)梁”，道理正在于此。

……

办好中国的事情，关键在党，关键(jiàn)在人(rén)，关键在人才。

党的(de)十八大以来，以习近平同志为核心(xīn)的党中(zhōng)央深(shēn)刻(kè)回答为(wèi)什么建设人美利云：2024年第一季度扭亏为盈，归母净利润同比增加200.12%才强国、什么是(shì)人才强国、怎样建设人才强(qiáng)国的重(zhòng)大理论和实践问题，为做好新(xīn)时代人才工作提供了根本遵循。

坚持党对人才工(gōng)作的全面领导，坚持人才(cái)引领发展的战略地位，坚持全方位培养用好人才，坚持(chí)营(yíng)造识才爱才敬才用(yòng)才的环境……习近平总书记
关于新时代人才工作新理念新战略新举措，深化了马克思主义执政党对人才(cái)工作的规律性认识，在我国人才事(shì)业发展进程中具有重大政治意义(yì)、理论意义、实(shí)践意义。

“加快(kuài)建(jiàn)设世界重要人才中心和(hé)创 新高地”，在中央人才工作会议上，习近(jìn)平(píng)总(zǒng)书记谋深虑远(yuǎn)，要求“必(bì)须把人才资源开发放在最(zuì)优先位置(zhì)”“把建设战略人才力量作为(wèi)重中之重来抓”。

在党的二十大(dà)报告中，习近平总书记首次将教育、科技、人才作为专章阐述(shù)并(bìng)一体部署(shǔ)，明确指出(chū)“必须坚持科(kē)技(jì)是第(dì)一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”。

功(gōng)以才成，业由才广。在中(zhōng)国式(shì)现代化建设全局中，人才(cái)的历(lì)史 方位与战略地位愈发(fā)凸显，顶层设计和战(zhàn)略谋
划更加清晰(xī)。

国之栋梁，当以国之(zhī)荣光(guāng)尊之。

“共和(hé)国(guó)勋章”、“七一勋章(zhāng)”、“八(bā)一勋章”、国家荣(róng)誉称号和“友谊(yì)勋章”五大最高(gāo)荣(róng)誉，多(duō)层级、多类别、多领域(yù)的功勋(xūn)荣誉表彰体系，是崇(chóng)高的致(zhì)敬与褒奖，更是最 好(hǎo)的(de)动员(yuán)令。

礼贤下士、礼遇功勋，新(xīn)时代重才如许，广大人才(cái)奋跃而上 。

^{《功勋：共和国勋章获得者的故事》书影。图片(piàn)来源：人民网}

（二）

人才自古要养成，放使干霄战(zhàn)风雨(yǔ)。实(shí)践是(shì)人才(cái)成(chéng)长的沃土。

2021年6月，习近平(píng)总书记同神舟十二号航天员进行“天地通话”，为这场对话(huà)保驾护航的80后、90后(hòu)也“火”出了圈，让人们看到了年轻科技人才的力(lì)量。

后来(lái)，习(xí)近平
总书记提(tí)到(dào)了这(zhè)个细节——“大部分都是年轻人，三(sān)四十岁，但都是重(zhòng)要岗位的担(dān)当者。”

新时代航天事业之所以成为年(nián)轻人绽放青春的舞台，关(guān)键就在(zài)于弘扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献的载人航天精神，让年轻科技人员在实践中经风雨(yǔ)、见世面、壮筋骨、长才干。

刀在石上磨(mó)，人在事上练。年轻人在基 层墩一墩，把基础搞扎实了，后面的路才能走得更稳更远。

实践是大(dà)课(kè)堂(táng)，时代是大(dà)舞台。

2022年，北京冬奥会(huì)。两(liǎng)跳1800度高难度(dù)动作完美落地，18岁小将苏翊鸣(míng)勇(yǒng)夺单板滑雪男子(zi)大跳台金牌。

在给习(xí)近平总书记写的信中，苏翊鸣这样感怀，“出生在一个伟大的国(guó)家，成长在一个最(zuì)好的时代，通过努力实(shí)现了自己的梦想”。

共同(tóng)享有人生出(chū)彩、梦想成真的机会，新时代是追梦(mèng)者的时(shí)代，奋斗成就伟业、造(zào)就人才。

一把(bǎ)刮刀一把灰泥，也能(néng)登上世界最高奖台。

世界技能大赛，“世(shì)界技能奥林匹克”。从技工学校学生到(dào)世界冠军，00后马宏达凭借3D立体的羽毛(máo)抹灰装饰，赢下抹灰与隔(gé)墙(qiáng)系统项目中国首(shǒu)金。

技能成才、技能报(bào)国，马宏达(dá)们的奋斗(dòu)表明，一切平凡的人都可以获得不平凡的人生，一切平凡的工作都可以创(chuàng)造不平凡的成就。

新时代以来，我(wǒ)国经济发展(zhǎn)之所以能一次次顶住外部(bù)压力、克服内部困难，展现出强劲的(de)内生动(dòng)力、韧性、潜力，一个(gè)重要原因正(zhèng)在于拥有(yǒu)大量高素质劳动者和(hé)企业家的人才 优(yōu)势。

2023年11月，雄安新区发布“雄才十六条”。千年大计、国家大(dà)事，“百千(qiān)万人才进雄
安”静水流深。

京津(jīn)冀协同发展、长江经济带发展、长三角一体化发展……既是国家发展的战(zhàn)略部署，也为人(rén)才成长搭建了(le)广阔平(píng)台。

党的二十大报告提出：“加快
建设国 家战略人才(cái)力量，努力培养造就更多大师(shī)、战略科学家、一流科技领军人才和创新(xīn)团队、青年科技人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才。”

为党育人，为国育才。千秋伟业，筑牢人才根基。

^{2022年世界(jiè)技能大 赛特别赛法国赛区(qū)“抹灰与(yǔ)隔墙系统”项目冠军马宏达在作品(pǐn)前合影。图片来源：人民网}

（三）

如何聚天下(xià)英才而用之，让更多(duō)千(qiān)里马竞(jìng)相奔腾于伟大时代？

“既可(kě)以在国
外调动人才离岸搞创新，也可以吸引‘候鸟型人才’兼(jiān)职搞创(chuàng)新。”习(xí)近平总书(shū)记提出柔性(xìng)引(yǐn)才理念，拓宽(kuān)了人们的视野。

1.6亿，0.57亿，2.5亿。这是(shì)宁夏(xià)吴(wú)忠市一家(jiā)企业连(lián)续3年的销(xiāo)售额(é)。跌宕起伏的背后，人才是决(jué)定因(yīn)素。

当地特产亚麻籽，不过其油颜色黑、有苦味。出路在(zài)科技创新(xīn)，但欠(qiàn)发达地区人才(cái)难得。如何破局？

2017年8月，“科技支宁”为媒，人才柔性引进。去(qù)除苦味，油色清亮，研发新品……亚麻籽(zǐ)油迅速打开市场，并走(zǒu)出国门。

企业负责人感慨：“没有科(kē)技创新，没有陈君石院士工作站，我(wǒ)们今(jīn)天还是
名不见(jiàn)经传的‘卖油郎’。”

不求所有(yǒu)，但(dàn)求所用。近年来，宁夏以“候鸟式专家”等方式，引进科创团队60多个，吸引(yǐn)9200多名区外创新
人才。

今天，中国(guó)发展需要(yào)世界人才的参与，中国发展也为世界人才提供机遇。

伯(bó)纳德·费林(lín)加，合成世界首个人工分子马达，为我国在分子机器及(jí)智能材(cái)料领域产生世界影响作出了重要贡(gòng)献。

中(zhōng)国有平台、有事业……2018年
，费林(lín)加等如愿获得外国人(rén)永久(jiǔ)居(jū)留身(shēn)份证，成为首批入沪工作并拥有“五星卡”的诺奖得 主。

不仅如此。费林加诺贝尔奖(jiǎng)科学家联合研究中心(xīn)得到了“张(zhāng)江(jiāng)专项发展资金”重点项目资助，以推动智能材料(liào)基础(chǔ)研究及其成果转化。

持“五星卡”的外籍高层次人才创办科技企业“与中国公民享受同等待遇”，上海浦东创新“五星卡(kǎ)”绿色通道(dào)引得凤
凰来，包括40多位诺奖得主在内的“世界顶尖科学(xué)家论坛”永久(jiǔ)会址落户临 港新片区。

有 什么样的人才，城市就有什么样的(de)竞(jìng)争力。上海坚持(chí)海纳百川(chuān)，已累(lèi)计核发外国人(rén)工作许可证44万多份，来沪工作创(chuàng)业的留学回国人才累计(jì)超过31万人。

萨夫留别克·卡培拉(lā)别科夫，黑龙江大庆眼科医院的(de)哈萨克斯坦籍眼科专家，20多年(nián)坚守 临床一线(xiàn)，帮助中国眼病患者重见(jiàn)光(guāng)明。和他一起，共有来自26个国家的50名专家(jiā)，获得2023年度中国(guó)政府友谊奖(jiǎng)。

开放的中国，欢迎(yíng)世界英才。这些外国专家(jiā)为中国改革
发展作出重要贡献，在中国也有了(le)施展(zhǎn)才华的舞台，实现着自(zì)己的人(rén)生抱负。

集四海之(zhī)气 ，借八方之
力。要干一番大事业，就要有这种眼界、这(zhè)种魄力、这种气度。

习近(jìn)平总(zǒng)书(shū)记强(qiáng)调：“坚持全球视野、世界一流水平，千方百计引进那些能(néng)为我所用的顶尖人
才，使更多全球智慧资源(yuán)、创新要素为我所用。”

拥有(yǒu)美国科学院院士、美国医学院院士等多(duō)个头衔的谢晓(xiǎo)亮在基
础研究领域(yù)贡献卓著，坦言“我回(huí)来，是因为这里的研究机会比美国哈佛的(de)更好，这是主要(yào)原因”。

2014年5月，习近平总书记在北京大学考察(chá)。当时谢晓亮告诉总书记，自己已决(jué)心全职回国工作，并将带领团队吸引更多海外优秀人才。

习近平(píng)总书记指出 ，“很(hěn)好！现(xiàn)在我(wǒ)们国力增强了，要有凝心聚力办大事的自信(xìn)，关键
是(shì)要把最好的资源配置起来，让各类人才的智慧
充分发挥”。

天时 地利人和，今(jīn)天的(de)中国向心力、吸引力更大(dà)了，逐步从世界最(zuì)大(dà)人才流出国转变为主要人才回流(liú)国。

广开进贤之路、广纳天下英才，实现中华民族伟大复兴，势所(suǒ)必(bì)然，势(shì)不可挡。

^{位于上海临港的世界顶尖科学家论坛永久会址。图片来源：人民网}

（四）

如何破除人才成长发展的体制机(jī)制障(zhàng)碍，把各方面(miàn)优秀人(rén)才集聚到党和人民事业中(zhōng)来？

君子用人如器，各取所长。

“不要求全责(zé)备，不要论资排辈，不要都用一把尺子衡量”，习近平总(zǒng)书记的话(huà)语(yǔ)发人深省。

1982年早春，习近(jìn)平(píng)同志任正定 县(xiàn)委 副书记(jì)后，登门拜访贾大山(shān)。

其时，贾大山在县(xiàn)文(wén)化馆工作，是文坛一颗新星。习近平同志(zhì)在多方听取意见后(hòu)大胆起用(yòng)，打破非党人士不能担任正(zhèng)职的惯
例，贾大山连(lián)升(shēng)三级(jí)，直接当上县文化局局长。几个月下来，贾大山便把原(yuán)来比较混乱的县文化系统整治(zhì)得井井有条。

不拘一格用人，人才脱颖而出、挺膺担(dān)当，必能 开辟新(xīn)路、开创新局(jú)。

青年是(shì)常为新的，正(zhèng)处于创新创造力的高峰期。习近平总书记明确
提出“支持青(qīng)年人才挑大梁、当主角”，要求“造就规模宏大(dà)的青年科技人才队伍(wǔ)”。

2021年中央人才工作领导小组成立后(hòu)，明确(què)将青年人才培(péi)养作(zuò)为人才队伍(wǔ)建设的战略重点。今(jīn)天，青年科技人才已成为我国科技创新发展的(de)生力军，国家重点研发计划参(cān)研人员中，45岁以(yǐ)下占比达80%以上。

论资排辈的陈腐观念被(bèi)打破，新时代的(de)青(qīng)年“施展才干(gàn)的舞台无比广阔，实现(xiàn)梦想(xiǎng)的前景无比光明(míng)”。

“必须破除人才培养、使(shǐ)用、评价、服务、支持、激励等方面的体制机制(zhì)障(zhàng)碍，破除‘四唯’现象，向用人主(zhǔ)体授权，为人才松绑”；

“给予科研单位更多自(zì)主权，赋予科学家更大技术路线(xiàn)决定权和经费(fèi)使用权”；

习近平总书(shū)记的一系列重要(yào)要求切中肯綮，各类人才创造活(huó)力竞相迸发。

2023年11月，复旦大学(xué)成立(lì)相辉研究院(yuàn)，聚焦攻关前瞻性、挑战性、高价值的关(guān)键科学难(nán)题，5至10年不考核(hé)，最大限(xiàn)度(dù)让人才心(xīn)无旁骛、自由探索(suǒ)。

做什么研究课题(tí)由科研人员自己说(shuō)了算、人员(yuán)招(zhāo)聘不受(shòu)编制(zhì)限制(zhì)……北京高压科学研究中心采用全(quán)新的管理机(jī)制 ，科研人员(yuán)潜心研(yán)究，在(zài)多(duō)个重(zhòng)大领域取得重要成果。

“今天给您交作业来了，作业有点难，我们完成的时间有点长。”2023年(nián)7月，南京紫金(jīn)山实验室的刘韵洁院士向(xiàng)习近平总书(shū)记汇报，“我们以十年磨一剑的坚持(chí)，初(chū)步攻克了一系(xì)列核心技术。”

在科学研究上 ，那些最高精尖的东西，往往都要 下很
大的功夫。科学家们有(yǒu)良好科研环境，才能“以十年磨一剑的韧(rèn)劲，以‘一辈子办成一件事’的执(zhí)着，成就(jiù)有价值的人生(shēng)”。

“实行科学技术人员分类评价制度”“减轻(qīng)科学技术人员项目申报、材料(liào)报送、经费报销等方面的负担”……2021年，新修订的科学技术进步法通过，一系列新规进一步为(wèi)科研人(rén)员保(bǎo)驾护航。

习近平总书记(jì)指出：“完(wán)善 科研任务‘揭榜挂帅’、‘赛马’制度，实行目(mù)标导向的‘军令状(zhuàng)’制度，鼓励科技领
军人才挂帅出征。”

一亩地(dì)玉米(mǐ)，正常生长需要400立方米(mǐ)的(de)水，但干旱地(dì)区难以满足，怎么办？海(hǎi)南三亚崖州(zhōu)湾科技城实(shí)施“揭榜挂(guà)帅”，中国农科院的专家赵军(jūn)“揭榜”，决(jué)意研发出抗干旱品种。

类似重大攻关(guān)项目(mù)有很多，事关(guān)“卡脖子”技术难题，吸引各(gè)路英雄前来。

深圳打造(zào)引、育、留、用、服务的人才闭环生态，人才成为这座“科技创新之城”的基石；山东推动用人单位“不唯帽子唯(wéi)实绩、不
唯头衔唯能力”评价人才，一线工人也(yě)能获评高级职称……深化人才(cái)发展体(tǐ)制机制改革，一子落而满盘活。

“只要有志向就会有事业(yè)，只要(yào)有本事就会(huì)有(yǒu)舞台”，今天的中华大地，正(zhèng)成为各类人(rén)才大有(yǒu)可为、大有作为的热土。

“近者悦，远者来。”新征程是充满光荣和梦想的远征，以(yǐ)中国式现代化全面推进强(qiáng)国建设、民族复兴伟业，我们比(bǐ)历史(shǐ)上任何时期都更加渴求人(rén)才，无论任何领域(yù)的人才，都(dōu)正迎来奋斗(dòu)逐梦的(de)最好时代。

^{河南省鹤壁(bì)市
农业科学院玉(yù)米(mǐ)育种专家程相文（右）带领(lǐng)学生，在海南(nán)省三亚市(shì)一处南(nán)繁基地查看授粉期玉米材料生长情况。图片来源：海南日报}

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